【社労法務】個人情報 通勤手当 「毎月給与支給」設定手順
記事番号：1405
「 毎月定額」の通勤手当を支給する場合の設定方法です
≪通勤手当設定手順≫
１．個人マスタに「通勤手当」を設定します。
個人―「個人給与情報訂正」メニューを開きます。
２．対象者を表示し、紙とペンのアイコン（登録済社員訂正）をクリックします。
３．【通勤手当】を登録し「完了」をクリックします
「通勤手当区分」・・１.毎月給与支給
「手当支給額」・・・１ヶ月あたりの通勤手当支給額を設定します
「課税区分」・・・・非課税限度額算出のため、区分を設定します
非課税限度額（共通情報―非課税限度額変更メニュー）
４．給与項目設定に支給通勤手当があるかを確認します。
給与計算―「給与項目設定」メニューを開きます。
５．対象の給与体系の給与項目設定を表示し、紙とペンのアイコン（登録済体系訂正）をクリックします。
６．以下項目が登録されていることを確認してください。
登録がない場合は登録をしてください。
●単価項目「EA：通勤手当額」を「システム標準設定」
●支給項目「EA：通勤手当」を「システム標準設定」
７. 「項目設定終了」をクリックし、給与項目設定を完了します。
９. 給与計算「月例データ入力＆給与計算」メニューで給与計算をします。