【社労法務】給与計算をしていない事業所のWeb明細を作成したい
記事番号：1497
お手元にある給与計算結果を、社労法務システムの給与計算メニューに手入力または取り込みをして、疑似的に（ダミーで）給与計算を行うことでWeb明細をお使いいただけます。
手順１
【給与計算】給与項目設定で、明細に必要な項目を登録し、入力区分を「毎回入力」にします。
毎回入力にすることで、給与計算をした結果も含め金額の手入力および取り込みをすることができます。
＜総支給額、差引支給額、所得税額などは自動計算にして検算したい場合＞
支給項目タイプZC：総支給額
支給項目タイプZD：差引支給額
控除項目タイプZC：控除額合計 などの自動計算ができる項目を、入力区分「毎回入力」ではなく「システム標準設定」にしておくことで自動計算されるので、お手元の給与計算データと、社労法務システムでの給与計算結果を照合することができます。
支給項目タイプLA：非課税通勤手当等（非課税合計額）も自動計算ができますが、その場合は各支給項目の「課税区分」が正しく設定されている必要があります。
支給項目タイプKB：社会保険算定不算入額も自動計算ができますが、その場合は各支給項目の「社会保険算定基礎区分」が正しく設定されている必要があります。
支給項目タイプKA：労働保険算定不算入額も自動計算ができますが、その場合は各支給項目の「労働保険算定基礎区分」が正しく設定されている必要があります。
控除項目タイプNB：源泉所得税 も自動計算ができますが、その場合は個人マスターの税扶養人数が正しく登録されている必要があります。
社労法務システムで疑似的に給与計算を行うことで、月変対象者の検索、抽出をすることもできます。
詳しくは 【社労法務】月変算定 給与計算をしていないが月変届を作成したい の方法③をご覧ください。
自動計算はせず、総支給額、差引支給額などすべてのデータを指定の額にしたい場合は、入力区分は「毎回入力」にしてください。
手順２
【給与計算】月例データ入力＆給与計算メニューで、毎回入力の設定をした項目が左下の表に表示されるので、紙とペンのアイコンをクリックし入力をします。
入力を終えたら「完了」を２回クリックすることで確定します。
給与データをCSVで取り込むこともできます。
【社労法務】給与計算 月例入力項目データの取込手順 をご参照ください。
手順３
必要に応じて賃金管理データ作成を行ってください。
手順４
Web明細をアップロードします。
詳しい操作手順は、【Meisai-Zero】「給与支給明細書」「賞与支給明細書」をアップロードする方法 をご参照ください。